Talent 01Vous cherchez un talent. Radar le trouve. Vous nous envoyez votre brief. Nous recherchons à votre place, dans notre réseau comme ailleurs. Et vous recevez une sélection de profils disponibles, sans traiter les candidatures et sans frais de casting.
Décrivez votre recherche. On s’occupe du reste.
Notre métier n’est pas de vous proposer nos talents. Notre métier est de vous trouver les bons.
Un casting commence toujours par une recherche. Radar part de votre brief pour identifier les profils qui correspondent réellement à votre projet.
Nous cherchons dans notre réseau de talents, mais aussi au-delà lorsque c’est nécessaire.
Votre recherche guide notre sélection. Pas l’inverse.
Une nouvelle alternative pour gérer vos castings.
La recherche est gratuite. Pas de frais pour lancer votre casting. Vous ne payez que si vous retenez un talent proposé par Radar. Notre rémunération est intégrée au budget talent que vous nous communiquez. Si aucun talent proposé par Radar n’est retenu, vous ne payez rien.
Plus de talents accessibles. Plus de possibilités pour vos castings. Les talents peuvent rejoindre gratuitement Radar, sans exclusivité. Comédiens, mannequins, profils hybrides ou talents plus spécifiques : notre réseau grandit chaque jour. Mais notre recherche ne s’arrête pas à notre base. Si le bon profil n’est pas encore enregistré chez Radar, nous allons le chercher.
Ce que vous faites aujourd’hui.Ce que Radar fait pour vous.
Chercher à la main
Aujourd’huiPasser des heures à fouiller les réseaux
Déposer une annonce sur une plateforme
Aujourd’huiTrier et vérifier toutes les candidatures
Solliciter des agents
Aujourd’huiVous ne pouvez pas tous les solliciter
Engager un.e freelance
Aujourd’huiVous payez avant de voir la sélection
Vous nous envoyez votre casting. On s’occupe de tout.
De la recherche à la rémunération des talents, vous gardez un seul interlocuteur.
Brief + Budget
Vous nous présentez votre besoin, quel que soit votre projet ou votre budget. Nous nous adaptons.
Recherche & Matching
Recherche dans notre base et au-delà. Identification des profils les plus pertinents.
Proposition & Sélection
Présentation des profils disponibles pour choisir sereinement, sans mauvaise surprise.
Finalisation du casting
Validation des profils retenus. Possibilité d'organiser des castings ou call-backs avec un.e Directeur.rice de casting.
Mise à disposition
Coordination avec les talents et organisation de leur participation le jour J.
Contractualisation
Gestion des contrats et de l'ensemble des démarches administratives jusqu'à la rémunération des talents.
Radar rend le casting plus juste
Équité
Rendre le casting plus juste en (re)donnant à chaque talent la possibilité d’être présenté s’il correspond.
Simplicité
Centraliser toutes les étapes du casting. Un seul interlocuteur.
Technologie
Mettre les bons outils au service des bonnes décisions humaines.
Radar est né de notre constat. Quand une production lance un casting, elle ne cherche pas une plateforme, une agence ou un intermédiaire. Elle cherche le bon talent. Nous avons créé Radar pour partir de cette recherche et réunir dans un même outil la technologie, le travail des agents et la gestion opérationnelle du casting.

Gavy
Directrice associée
Elle ne gère pas des problèmes, elle trouve des solutions, peu importe la recherche, le budget ou le délai.

Benjamin
Cofondateur et Directeur Agence
Expérience management et divertissement. Veille à ce que Radar reste connecté aux réalités du terrain et aux besoins des productions.

Théo
Cofondateur et Directeur Dev
Vision produit et technologie. Conçoit les outils qui facilitent la recherche et le matching.
Déposez votre casting.
Décrivez votre recherche et joignez votre brief. Vous suivez ensuite votre casting depuis votre espace Radar.




